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Qui se cache derrière le coach professionnel ?
Qui se cache derrière le coach professionnel ?A l’heure des bilans en cette fin d’année 2021, vous êtes peut-être nombreux à envisager une reconversion professionnelle, ou à souhaiter un accompagnement professionnel innovant pour transformer vos...
Comment une formation en coaching peut être utile pour un manager ?
Comment une formation en coaching peut être utile pour un manager ?Nombres de dirigeants d’entreprises ou de responsables RH sont convaincus des bienfaits du coaching professionnel dans les pratiques managériales. Il reste parfois quelques...
Comment devenir un manager en phase avec sa hiérarchie ?
Comment devenir un manager en phase avec sa hiérarchie ?Manager dans une entreprise ou responsable d’un service RH, vous partagez un même enjeu en 2022 : maintenir ou améliorer les relations entre vos collaborateurs et leur hiérarchie. Découvrez en...
Pourquoi devenir coach professionnel ?
Pourquoi devenir coach professionnel ?Diriger une entreprise ou manager une équipe implique des responsabilités. Ces fonctions nécessitent également une capacité d’adaptation et d’innovation. Développer des compétences de coach...
Le coaching d’équipe, révélateur de valeurs communes
Le coaching d’équipe, révélateur de valeurs communesDirigeant d’entreprises, manager d’équipes ou collaborateur RH, vous souhaitez développer ou renforcer le sentiment d’appartenance et la cohésion d’équipe de vos salariés ? Faire appel à un coach...
Comment recadrer un collaborateur avec bienveillance ?
Comment recadrer un collaborateur avec bienveillance ?Le manager tient une position centrale au sein d’une équipe. Si sa principale mission est de gérer une équipe pour que celle-ci soit efficace, il doit aussi en assurer la cohésion et s’assurer...
3 conseils pour gérer un conflit en tant que manager
3 conseils pour gérer un conflit en tant que managerC’est un fait qui est plus que connu : en entreprise, les conflits sont légion. Or, cette situation est néfaste pour les relations entre les collaborateurs, elle contribue à une diminution de la...
Comment se faire coacher en tant que manager ?
Comment se faire coacher en tant que manager ?Dans vos fonctions de manager, vous ressentez le besoin d’être accompagné pour souffler, vous améliorer ou consolider vos atouts ? Coaching Ways Executive propose un accompagnement sur-mesure pour se...
Dirigeant d’entreprise, comment développer une nouvelle dynamique managériale grâce au coaching ?
Dirigeant d’entreprise, comment développer une nouvelle dynamique managériale grâce au coaching ?Dirigeant d’une PME/TPE ou responsable RH, vous vous demandez comment optimiser les performances professionnelles de vos équipes ? Vous aimeriez...
Grâce au coaching, améliorez vos compétences managériales
Grâce au coaching, améliorez vos compétences managérialesChef d’entreprise, responsable d’équipes ou manager d’une société, vous ressentez le besoin d’améliorer vos compétences d’accompagnement de vos équipes ? Misez sur une formation inscrite au...
Développer sa posture de formateur coach : comment et pourquoi ?
Développer sa posture de formateur coach : comment et pourquoi ?Formateur professionnel indépendant ou dans une entreprise, responsable du service RH ou consultant en management, vous souhaitez faire évoluer votre activité ? Grâce à notre formation...
Peut-on être un manager à la fois performant et bienveillant ?
Peut-on être un manager à la fois performant et bienveillant ?Dirigeant d’une entreprise, manager d’une ou de plusieurs équipes ou salarié dans une entreprise, vous accordez beaucoup d’importance à des pratiques managériales à la fois performantes...